Перейти к содержимому


Фотография

Работа, Высшее Образование и все такое...


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 133

#41 Шестигранник

Шестигранник

    КЭП

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 16 985

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 08:34

многие опыт требуют....

 

кстати, никому не надо ассистент HR без опыта в этой области? :)

Так без опыта можно хоть в кадры, хоть в закупки, хоть в кладовщики. 



#42 GazEd

GazEd

    Пыже-кажуал

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 11 505

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 08:39

тогда перспективы и вовсе не ясны

 

А как можно идти на позицию офис-менеджера с расчетом на перспективы в этой компании, вообще не понимаю.

я сталкивался с тем, что люди, которые пишут, "желаемый уровень оплаты труда от 50", отправляют резюме на временную вакансию 25 тысяч.

мне кажется многие просто не читают, или название компании просто понравилось.

 

Ну, желать можно чего угодно))


honest man

#43 Marvin

Marvin

    troublemaker

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 12 795

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:16

Чай ген.директору - тоже? )

 

 

Гену нет, только Хозяину, когда приезжает. Кофе. 

 

Заказ корпоратива, рекламной продукции, подарки партнерам, заказ на оформление выставочных стендов, работа с дизайнерскими конторами, идея и курирование видеопродукции, тоже на них, тендеры. Но, например, на идею видео и меня задействовали, как и сейчас посадили с инженера по настройке, в реконструкцию структуры 1С. Один из логистов имеет образование "Связи с общественностью" и школу PR, знает два языка (spa/eng), всякие связи с прошлых мест работы по этому направлению. Но должностей новых не вводят. Есть система доплат за определенные виды нагрузок.


Сообщение отредактировал Marvin: 10 Декабрь 2013 - 09:17

" - Вы сможете переплыть реку?

  - Да, сэр.

  - Главное - плыть не вдоль, а поперёк "


#44 Arsenicum

Arsenicum

    Пыже-лансер

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 13 807

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:17

А как можно идти на позицию офис-менеджера с расчетом на перспективы в этой компании, вообще не понимаю.

У нас девочка офис-менеджер по совместительству теперь осуществляет первичный отбор HR


[вК=id7200] [ICQ=124648493]


#45 Marvin

Marvin

    troublemaker

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 12 795

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:19

У нас девочка офис-менеджер по совместительству теперь осуществляет первичный отбор HR

Простите за дикость, но HR, это аналог кадровика?


" - Вы сможете переплыть реку?

  - Да, сэр.

  - Главное - плыть не вдоль, а поперёк "


#46 GazEd

GazEd

    Пыже-кажуал

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 11 505

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:21

У нас девочка офис-менеджер по совместительству теперь осуществляет первичный отбор HR


:shok: 


Простите за дикость, но HR, это аналог кадровика?

Это оно и есть.


honest man

#47 Marvin

Marvin

    troublemaker

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 12 795

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:21

:shok:


Это оно и есть.

У нас юрист/кадровик одно лицо. 


" - Вы сможете переплыть реку?

  - Да, сэр.

  - Главное - плыть не вдоль, а поперёк "


#48 GazEd

GazEd

    Пыже-кажуал

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 11 505

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:23

Саша, смотря что понимать под "кадровиком".

 

Он проводит собеседования? Или просто устраивает на работу, ну, оформляет.


honest man

#49 Marvin

Marvin

    troublemaker

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 12 795

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:24

Саша, смотря что понимать под "кадровиком".

 

Он проводит собеседования? Или просто устраивает на работу, ну, оформляет.

Как раз собеседования. Он из "бывших". Но оформляет тоже он.


" - Вы сможете переплыть реку?

  - Да, сэр.

  - Главное - плыть не вдоль, а поперёк "


#50 bartezzz

bartezzz

    КЭП

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 10 017

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:25

HRы, хозяйки офиса, хостесы, мерчандайзеры-супервайзеры, операторы клинингового оборудования...как интересно мы стали жить...



#51 Шестигранник

Шестигранник

    КЭП

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 16 985

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:29

Кстати о Хостесах. Скажите мне зачем они? Зачем эти длинноногие бездельницы толпятся у входа в ресторан? Нет, я конечно не против лишний раз проследовать за красивой барышней, но не понимаю зачем это владельцу. Всё равно о банкетах и прочем договариваешься с администратором, о блюдах с официантом. 



#52 Marvin

Marvin

    troublemaker

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 12 795

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:47

Кстати о Хостесах. Скажите мне зачем они? Зачем эти длинноногие бездельницы толпятся у входа в ресторан? Нет, я конечно не против лишний раз проследовать за красивой барышней, но не понимаю зачем это владельцу. Всё равно о банкетах и прочем договариваешься с администратором, о блюдах с официантом. 

 

Хостесы (администраторы) проводят тебя до места, следят как тебя обслуживают. Грубо говоря контролируют работу официантов.

Бронь столов тоже на них.


Сообщение отредактировал Marvin: 10 Декабрь 2013 - 09:48

" - Вы сможете переплыть реку?

  - Да, сэр.

  - Главное - плыть не вдоль, а поперёк "


#53 Arsenicum

Arsenicum

    Пыже-лансер

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 13 807

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:53

У нас юрист/кадровик одно лицо. 

А сколько у вас работников и как часто/много набирают людей?


[вК=id7200] [ICQ=124648493]


#54 OXic

OXic

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 13 567

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:56


Совсем без опыта?

в HR совсем, но большой опыт психолога и небольшой опыт заведования...


TBD

#55 Jasmine

Jasmine

    Продвинутый

  • Администраторы
  • Cообщений: 3 305

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 09:59

Зачем в небольшой компании держать кадровика/hr при численности не больше 20-50 человек? Обычно документооборотом загимается бухгалтер/ офис-менеджер/секретарь/сторонняя компания. Кстати, а что такого страшного в приготовлениичашки чая или кофе? Я реально не понимаю.....


#56 Mrs.Smith

Mrs.Smith

    Пыже-Smile

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 11 740

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 10:00

А как можно идти на позицию офис-менеджера с расчетом на перспективы в этой компании, вообще не понимаю.

 

Знакомая работала офис-менеджером, при этом начала помогать pr-менеджеру (как раз к НГ корпоративу, поздравлениям, акциям и т.п.). По результатам очень хорошей работы ее в скором времени перевели в PR отдел и дальше она пошла по этой линии.


Сообщение отредактировал Mrs.Smith: 10 Декабрь 2013 - 10:01

Эм Си Смит
Крошка Энни

#57 OXic

OXic

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 13 567

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 10:02


помогать pr-менеджеру (как раз к НГ корпоративу, поздравлениям, акциям и т.п.). 

у нас как раз на фирме этим всем занимается HR


TBD

#58 Mrs.Smith

Mrs.Smith

    Пыже-Smile

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 11 740

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 10:04

 а что такого страшного в приготовлении чашки чая или кофе? Я реально не понимаю.....

А еще есть люди, которые борт проводниц (стюардесс) считают лишь официантками!..((


Эм Си Смит
Крошка Энни

#59 Arsenicum

Arsenicum

    Пыже-лансер

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 13 807

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 10:07

в HR совсем, но большой опыт психолога и небольшой опыт заведования...

Сказали, дословно: "пока нет, но вакансия может открыться"...


[вК=id7200] [ICQ=124648493]


#60 Шестигранник

Шестигранник

    КЭП

  • Пользователи
  • PipPipPipPip
  • Cообщений: 16 985

Отправлено 10 Декабрь 2013 - 10:07

Хостесы (администраторы) проводят тебя до места, следят как тебя обслуживают. Грубо говоря контролируют работу официантов.

Бронь столов тоже на них.

Это я понимаю, да доводят, да регистрируют, но 90 % времени болтают между собой :)






Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных